周四（7月10日），美國勞工部宣布，在截至7月5日的一周，經(jīng)季節(jié)性調(diào)整的首次申請州失業(yè)救濟(jì)人數(shù)為22.7萬人。這一數(shù)字好于預(yù)期，此前普遍預(yù)計的申請人數(shù)為23.5萬人。前一周的數(shù)據(jù)被下修至23.2萬人。



該數(shù)據(jù)公布后，現(xiàn)貨黃金上漲，最新報每盎司3316.77美元，當(dāng)日盤中漲幅0.10%。此外，今日交易員和投資者的風(fēng)險偏好略有下降，這對避險金屬構(gòu)成了溫和支撐。

美國上周初請失業(yè)金人數(shù)意外降至七周以來的最低水平，這暗示，盡管有其他跡象表明勞動力市場正在降溫，但雇主可能仍試圖留住員工，這讓美聯(lián)儲不急于恢復(fù)降息。

經(jīng)季節(jié)性調(diào)整后的初請失業(yè)金人數(shù)在6月初達(dá)到10月以來的最高水平，但此后每周都在下降。這被經(jīng)濟(jì)學(xué)家視為衡量就業(yè)市場健康狀況的最及時指標(biāo)之一。

富瑞首席美國經(jīng)濟(jì)學(xué)家Thomas Simons在一份報告中表示，"私營企業(yè)通過降低勞動力成本有效保持了利潤率，采取的方式包括自然減員、縮短工時和招聘兼職人員……減少勞動力閑置，而不是大規(guī)模裁員，我們預(yù)計，這在很大程度上仍將是未來的一個主題，但能夠使用這種策略的時間也不多了。”

牛津經(jīng)濟(jì)研究院首席美國經(jīng)濟(jì)學(xué)家Nancy Vanden Houten表示：“最新的失業(yè)救濟(jì)申請數(shù)據(jù)受到季節(jié)性因素的影響，包括夏季汽車工廠停產(chǎn)，但仍與當(dāng)前勞動力市場的特點相符，招聘步伐緩慢，且私營部門裁員相對較少?！彼a(bǔ)充道：“目前，勞動力市場的健康狀況足以讓美聯(lián)儲在評估關(guān)稅對通脹的影響時維持利率不變?！?br>
初請失業(yè)金數(shù)據(jù)展示的趨勢與經(jīng)濟(jì)學(xué)家和美聯(lián)儲決策者的觀點一致，他們普遍認(rèn)為勞動力市場盡管有所弱化，但依然穩(wěn)固。上周發(fā)布的月度就業(yè)報告體現(xiàn)了這種喜憂參半的評估。6月失業(yè)率小幅下降至4.1%，但這主要是因為隨著參與率降至兩年半最低，勞動力大軍出現(xiàn)萎縮。盡管新增就業(yè)崗位14.7萬個，多于預(yù)期，但這些崗位高度集中在少數(shù)幾個行業(yè)。